Download PDF

Наша місія

Допомога у працевлаштуванні – Employment Assistance

Профспілка взаємодіє з роботодавцем, юридичною особою, державною адміністрацією, місцевим самоврядуванням та професійними, соціальними і політичними організаціями, співпрацює з департаментами охорони здоров’я та безпеки, соціальної, трудової інспекції та Державної інспекції праці, допомагає знайти роботу.
The Trade Union interacts with employers, legal entities, national institutions, local governments, keeps in touch with NGO’s (Polish and international), medical institutions, labor inspections, helps its members to find work.

Юридичні консультації – Legal Advice

Профспілка надає юридичну допомогу та інформацію членам профспілки в разі конфлікту на робочому місці. Однією з найгостріших проблем у цій сфері є соціальний захист працівників-мігрантів. Важливим багатостороннім документом у сфері соціального захисту цієї категорії мігрантів є Європейська конвенція про правовий статус трудящих-мігрантів, яка набула чинності для України у 2007 році. Вона зобов’язує країни, які приєдналися до неї, надавати працівникам-мігрантам та членам їхніх сімей соціальне забезпечення нарівні зі своїми громадянами, забезпечувати збереження набутих ними прав.
The Trade Union provides legal assistance and information support to its members in case of a conflict between an employer and employee. One of the most acute problems in this area is the social protection of migrant workers. An important multilateral document in the social secure area is the European Convention on the Legal Status of Migrant Workers. In Ukraine it entered into force in 2007. This convention obliges acceding countries to safeguard rights of migrant workers and members of their families along with their own citizens.

Захист прав робітників -Protecting Workers’ Rights

Профспілка ставить своїм завданням:

1) відстоювати позицію працівників в питаннях, які регулюються трудовим кодексом,

2) представляти сторону працівників в справах, що стосуються колективних інтересів і прав членів Профспілки,

3) здійснювати контроль за дотриманням трудового законодавства та принципів охорони здоров’я і безпеки на робочому місці,

4) здійснювати контроль за реалізацією політики винагороди і соціальної роботи на заводі.
The Trade Union aims to:

  1. take the position of employee in issues governed by the labor code;
  2. represent the employee’s side in situations concerning collective interests and rights of the Trade Union members;
  3. monitor compliance with labor laws, health and safety in the workplace;
  4. exercise control over the implementation of remuneration policy and social programs at the plant.

 

Хто ми є

Познайомтеся з нами

Виникли запитання?

Новини і події

Курси польської мови для українців

З січня 2019 року відкриваємо курси польської мови для українців (рівень В2). Реєстрація на курс вже відкрита! За деталями і для запису на курс просимо […]

Вітаємо з Днем незалежності Польщі!

Почесна відзнака

Сьогодні Голова  Профспілки Юрій Карягін отримав з рук ректора Колегії управління в Легниці, проф. др. хабілітованого Б. Назарка відзнаку за заслуги в науці та науково-педагогічному […]

Побачити всі наші новини

Ми любимо свою справу. Дізнайтеся, що про нас думають інші